研修内容

職場の雰囲気を良くしたい...
仕事がなんだか楽しくない…と思うことはありませんか？
職場の雰囲気は、ちょっとしたコミュニケーションで、大きく変わります。
リーダーとは人を動かす人、人の心を動かせるひと。
その力をつけるには、コミュニケーションがとっても大切です。
この講座ではコミュニケーションの一番大事な部分、「聴く力」をテーマにしています。「きく」の字がちょっと違うと思った方、実はそこがポイントなんです。

こんな受講者におすすめ

■リーダーを任された人
■リーダーを任されそうな人
■若手リーダーを育成したい人
■職場の雰囲気を良くしたい人
■仕事を通じて、成長をしたい人

• 半日コース（2.5時間）

  研修ゴールのイメージ

  ・「聞く」から「聴く」。コミュニケーション力を変える、ある方法とは？
  ・なぜ、部下のモチベーションが下がるのか？どこで上がるのか？
  ・部下の本音を引き出す、3つの聴き方
  ・ティーチングから、コーチングへ。その違いと基本的な理論。
  
  部下が気持ちよく話せ、また相談したくなる「聴く力」の基礎を身に着けます。
  短くてカンタンなワークを通じて「聴く力」の効果・ポイントがわかり、現場に戻って試すのが楽しみになります。

  1開催あたりの定員人数

  24人

• １日コース（6時間）

  研修ゴールのイメージ

  ・組織における、コミュニケーションとモチベーションの相関関係
  ・「時代」によるモチベーションの変化
  ・世代間の考え方の違いと、すり合わせ方法
  ・1on1による、成功事例と失敗事例
  ・コミュニケーション論　「基本」「応用」
  
  「聴く力」ワークショップ基本～応用編　などを、御社の課題によって、分かりやすく、カスタマイズさせていただきます。

  1開催あたりの定員人数

  24人