研修内容

【プログラム概要】

Ⅰ. TA（交流分析）とは?
Ⅱ. 自己を知り、他者を知る
　　 －「エゴグラム」による自己診断－
Ⅲ. 自己変革に向けて

１．コーチングとは？
２．基本的な６つのコーチングスキル
　　 －「タイプ分け」による自己理解・他者理解－
　 　－質問・傾聴－　　　他
※半日コースの場合は、第一部TA3時間または第二部コーチング4時間のいずれかを選択していただきます。

こんな受講者におすすめ

■リーダー層でご活躍されている皆様方の中で、下記のようなことをお考えの方
・更に、チームを活性化させたい
・部下(メンバー)のモチベーションを上げたい
・質問力をアップしたい
■これからリーダー層を目指される皆様方の中で、更なるステップアップに備え、自己啓発として「TA」「コーチング」を学んでみたい方
■会社の上司・仲間や家族・友人と、より良い人間関係を築いていきたい方
・人間関係にもやもやした感覚がある
・ちょっと話しづらい、苦手な人がいる
・人ともっと上手くコミュニケーションが取りたい

• 半日コース（3時間または4時間）

  研修ゴールのイメージ

  ・自己変革・成長を目指すために、自己を知り、他者への理解を深めます。　　　
  ・「人との関わり」における新しいインターフェイス(接点)を持つことができます。

  1開催あたりの定員人数

  30人

• １日コース（7時間）

  研修ゴールのイメージ

  ・自己変革・成長を目指すために、自己を知り、他者への理解を深めます。　　　
  ・「人との関わり」における新しいインターフェイス(接点)を持つことができます。
  ・「より良い人間関係」を築き上げるための土台を作ります。
  

  1開催あたりの定員人数

  30人