アンガーマネジメント叱り方入門講座

頭でわかってはいるけれど、子どものため、部下のため、
つい言い過ぎてしまって自己嫌悪の繰り返し…

そんなことはありませんか？

叱るということは、怒りや悲しみ、相手への期待といった様々な感情と向き合い、それを相手へ正しく伝え、相手の行動、言動を導く手段です。
「叱る」ということは、
ビジネスであれば、部下を育てるために、
また、保護者であれば、子どもを育てるために、
幼稚園や学校や施設の指導者であれば、児童、生徒、子どもを育てるために、
必要な行動なのです。

しかし、相手への思いが強ければ強いほど、
つい言い過ぎてしまうこと、また時には手が出てしまいそうになることが
あるかもしれません。

かわいい部下のため、愛する子どものため、そして自分のために、
「叱る」という技術を学んでみませんか。

アンガーマネジメント叱り方入門講座では、
アンガーマネジメントの「大原則である叱ることはOKだが、
他人・自分・モノを傷つけない」方法で効果的に叱るための考え方、技術を90分で学び、理解することを目指します。

一男一女を持つワーキングマザーとして、私自身が、仕事、子育てにおいて、
頭でわかっているけれど、なかなか上手に叱れないという経験をしておりますので、
どのようにトレーニングをしていったのかを、実体験からお話ができると思います。
少人数での講座ですので、リラックスして日頃の怒りについてのお悩みをお話ください。

【内容】
叱ることのデメリット・メリット
叱らないことのデメリット・メリット
アンガーマネジメントとは
怒りとは
問題となる4つの怒り
私たちを怒らせるものの正体
“べき”の境界線
叱ることが下手になる悪循環
叱っても好かれる人、嫌われる人
“叱る”を再定義する
上手な叱り方とは
悪い叱り方の例
叱るトレーニング 法

※本講座は日本アンガーマネジメント協会が開発したカリキュラムです。