みなさんこんにちは、「挑戦者の翻訳者」として、日々、挑戦者の溢れる想いを端的に伝わる言葉（経営理念、社名、商品名、タグラインなど）に翻訳しております、大野幸子（オオノユキコ）と申します。
私はこれまで、50社を超える会社の理念をつくってきました。
理念というと、なんだか遠い存在に感じるかもしれませんが、創業/オーナー社長の理念とは、つまるところ「自分理念＝自分の人生の軸」です。
私は、1対1で事業家の方と向き合い、なぜその事業を行なってきたのか、そしてどうしてこれからもその事業を行なって行きたいのか、という人生の軸づくりのお手伝いをしてきました。
その中で感じたことは、ものすごく素晴らしいものを持っているのに、ご本人の中では当たり前すぎて、「気づけない」まま時間を無為に過ごしている、ということです。
他人である私が関わることで、ほんの数時間で掴めてしまう素晴らしい強みや一貫性があります。むしろ、そういった場合がほとんどです。
しかし、他人の客観的な目を得る機会がないばっかりに、そういったご自身の特長に気づかず悶々と考え続けてしまう方の多さを感じています。
実際に挑戦している人の素晴らしさを、加速させたい、その結果多くの人にプラスのエネルギーが届いてほしくてこの事業をやっていますが、1対1での理念づくりには限りがあります。
そこで、もっと手軽な感じで多くの人にフィードバックを得る効果を感じてほしくて開催するのが、この「理念knock」という講座です。
実際には、こんな流れで講座を進めていきます。
【 当日の流れ 】
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⓪自己紹介
①理念をつくる上での基本的な考え方の紹介
②理念づくりワークシートへの記入
③一人づつ想いを発表し、講師を中心としたフィードバックタイム
④感想のシェア
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※今回の講座だけでも、理念づくりをやってみることはできますが、①の部分を2時間かけてみっちりお伝えする、「軸が定まり人が集まる理念のつくり方」という講座を別途開催しております。
こちらを先に受けていただくと、かなり実施効果が上がると思います。もしご都合の合う方は、まずこちらの講座の受講もご検討ください。
▼軸が定まり人が集まる理念のつくり方
https://goo.gl/Kf496e少し、駆け足な講座になってしまうかもですが、きっと、今までの自分では見えなかった景色を見ていただけます。
これまでに参加した方からも、以下のような声が聞かれています。
自分の思考のステージを、一段二段、あげてみませんか？
【参加者の声】
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●自分に一貫性があるとは思っていなかった。これからは、今日得た気づきを元に自分のキャリアを考えてみます。
●自分は悶々としていて、何か現状を変えなきゃと思っていたけど、逆にかなり満足をしていて、それゆえに、何を変えればいいかわからない。という状況になっていたことに気づきました。自分だけではわからないものですね。
●今日お話を聞いた中で、自分は何をやるか、みたいな事象にばかり囚われていたけど、それをもう一段抽象化して、これまでの選択の中にある要素みたいな視点から見てみたいと思う。
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とはいえ、想いを口に出してみるってちょっと勇気がいりますよね。
真剣に考えている人であれば、なおのことかなと思います。
だけど、ご安心いただければと思います。
一度、ワークシートに書く時間があります。
ゆっくりでも構いませんし、それを読んでもらうだけでも構いません。
みんな考えている段階なので、流暢に話す必要なんてないんです。
それでも、想いは伝わりますし、全然フィードバックは可能です。
講師をつとめる大野は、小学生の頃から場づくりが大好きで、いつも司会進行役をやっていましたし、大学ではディスカッションサークルに所属して、ファシリテーションを実践してきました。
ここ5年間は、コーチングとチームビルディングの会社をパートナーと経営し、日々、安心や信頼について研鑽する毎日です。
まだまだ至らないところがありますが、参加者のみなさんと一緒に良い場所にしていければと思います。
どうぞ、よろしくお願いいたします。
▼今後の開催日程
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6月24日(月) 19:00〜21:00
7月11日(木) 19:00〜21:00
8月7日(水) 19:00〜21:00
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▼参考 講師のやっている理念づくりについてはこちらの動画をご覧ください
https://youtu.be/YcL38UyCriM?list=PL3f2PA5quOph3IUPpfzFwIvLh3xWRpOGl 
