リーダーシップ　自然と心を動かす話し方・コミュニケーションの【型】

セミナー、勉強会、スピーチ、朝礼、ミーティング、プレゼン
人前で話す機会が日常的にあるあなたへ。

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こんな悩みはありませんか？
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・毎回、話す内容を考えるのが大変
・資料作りに時間がかかりすぎる
・相手の心に響いている手応えがない
・反応が薄くて、話していて辛くなる
・余裕がなく、台本の棒読みになってしまう

これは、人前で話す人がほぼ全員ぶつかる壁です。

このセミナーを受けると…

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こう変わります。
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・話す内容も、話す順番も、もう迷わなくなる
・資料作りの時間が10分の1以下に短くなる
・聞き手の目の色が変わり、前のめりになり、質問が出る
・リーダーとして人を巻き込めるようになる
・説得力ある話を即興できるようになる

話す時に、アドリブやユーモアを挟む余裕まで出てきます。

「なんでそんなに話がうまいんですか？」
「聞き入ってしまいました」
「わかりやすかったです」
「響きました」

そんな感想をもらえるようになります。


さて、魔法のようなビフォーアフターを並べてしまいましたが、
本当にそんなことが実現できるのでしょうか。

「はい、できます。」


なぜなら、

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あなたの悩みの原因は、たった2つだからです。
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①正しい話の組み立て方を知らないこと
②4つの人間タイプを知らないこと

さらに、
この2つは同時に、しかも短時間で学べます。

学生時代の国語の成績は関係ありません。
あの頃はこの正しいルールを知らなかったし
このことを誰も教えてくれなかっただけなんです。


「①正しい組み立て方」を知れば、話題選びも、話す順番も迷わなくなります。

「②4つの人間タイプ」を知れば、
『なぜか伝わらない』
『なぜか響かない』
『なぜか聞く耳を持ってくれない』
という事がなくなります。

僕らは無意識に話していると、自分のタイプに偏った話し方しかできません。
つまり、（自分のタイプ以外の）4分の3の人を盛大に取りこぼしているんですよね。


さて、
僕は今でこそ年間に数え切れないほどのセミナーや勉強会を開き、話し方を指導する立場にいます。

でも、このやり方を知らなかった頃は、

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本当に辛い日々でした。
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・一つの資料や台本を作るのに数週間かけるのは当たり前
・資料作りに時間を取られて、他の仕事が回らない

かといって、何も用意せずに本番へ向かうなんてできません。

アドリブで話そうとして、しどろもどろになり、地獄の空気を味わった経験が、何度もあったからです。


時間をかけて事前に台本を作り込めば、話の体裁だけは整います。

でも、
「時間いっぱい話せること」と、
「聞き手の心をつかめること」は、
まったくの別問題でした。

・用意した資料を片手に声を張り上げても、反応がない。
・聞いているのか、いないのか。
・分かっているのか、いないのか。

その曖昧な空気の中で話し続けるのは、息が詰まる思いでした。

・空回りして汗が止まらず、ワイシャツが色を変えて肌に張り付く不快感。
・喉が枯れ、言葉が詰まり、言い間違えて、用意してきたはずの言葉が出てこなくなる。
・気の利いたジョークのつもりの一言は全くウケず、
・自分の渇いた愛想笑いだけが会議室に響く。
・質問は一つも出ず、予定時間を大幅に残したまま解散。

「正しいことを、役に立つ話をしているはずなのに、
なぜ伝わらないんだ！なぜ響かないんだ！」

もどかしい気持ちでいっぱいでした。


しばらくは自己流でもがいていましたが、
さすがにこれではいけないと思い直しました。

素直に、話し方や人間心理の本を読み、
セミナーを受け、コンサルを受け、学びまくりました。

いろんなテクニックや型を学んだ中で、

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最もシンプルで、最も役に立ったものがあります。
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それが、今回お伝えする
「4つの学習タイプ」というテンプレートなんですよね。

これを取り入れてから、
まず台本作り、資料作りの時間が一気に減りました。

数週間かかっていたものが、
短いものなら数時間で終わるようになりました。

話すこと自体も、楽で楽しいものに変わりました。

正しい流れで話せているい確信を持っているので、気持ちがものすごくラクなんです。
しかもこの確信は、思い込みではありません。

人間心理に沿って設計されたものなので、聞き手の反応がはっきり変わります。
笑いが起きて、前のめりの姿勢が返ってくると、話すのがどんどん楽しくなる。
いつまでも話していたくなる。

これは、すごく不思議な体験でした。


この4つの学習タイプは、アメリカの教育学者デイビッド・コルブ博士の提唱した理論が元になっています。
（数多くの論文で引用され、MBAのカリキュラムにも組み込まれています。）


僕は20年以上、数千万円かけて様々なノウハウを学び続けてきました。

ですが正直、このテンプレートを学ぶだけで、人の心をつかむ話し方と、話の組み立てのかなり大きな部分が解決してしまいます。

このテンプレートは、あらゆる話し方の土台になるものなので、これさえ身につけておけば、他のノウハウやテクニックを学んだ時にしっかり血肉になります。

今までいろいろ学んできたのに、あまり効果を感じてこなかった人ほど、欠けていたピースがハマって、これまでの学びが実を結ぶ感動を得られると思います。

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ここで一つ注意点です。
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もしかするとあなたは
『4つの学習タイプなら知ってるよ（聞いたことあるよ）』
と思ったかもしれません。

ですが、実はそこが落とし穴です。

確かにこのテンプレートを知っている人は多いです。
でも正しく使えている人が本当に少数派なんですよね。
（まとめ記事を読んで「分かったつもり」で終わらせている人が大半です。）


だから今回は、この科学的に実証されたテンプレートを、本当の意味で身につけるための正しい使い方までお伝えします。
（難しいことは話さないので、安心して下さい。笑）

僕は2012年からコミュニケーションの勉強会を続けていて、最初の2年だけでも250名以上の方が参加してくれました。

仕事柄、話し方やコミュニケーション、そしてビジネスを教えているのですが、
この型をお伝えした人たちには、

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現実にこんな変化が起きています。
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・スピーチやセミナー、勉強会で話すことが怖くなくなった
・資料作りだけでなく、メールやブログ、プレゼン資料を作る時間まで短くなった
・説得力が高まって、提案が通るようになった

会社員から独立して事業を軌道に乗せた方や、
社内で一目置かれて昇進した方、
転職を成功させた方も出てきました。

話し方が変わると、仕事も人間関係も変わっていくんですよね。

この「人の心をつかむ話し方テンプレート」を持ち帰ってもらえれば、
いくら頑張って話してものれんに腕押しだった状態から、
あなたが話し始めれば聞き手の心をがっちりつかめる、打てば響く状態に変わります。


60分で、その型を丸ごとお渡しします。
当日は質疑応答の時間も取りますので、あなたの現場の悩みもぶつけてください。

次に人前に立つ日が、少し楽しみになる。
そんな状態でお帰りいただけたらと思っています。
ぜひ、お気軽にご参加ください。