ビジネス系のライター歴20年超。筆は少し遅めですが、完成度にはこだわるタイプです。いろいろな方にインタビューできるこの仕事が気に入っています。
■これまでの職歴
①業界誌(製造業界) 2年
②業界紙(観光業界) 3年
③社内報(総合商社) 4年半
④社内報(メーカー) 7年半
⑤自社メディア(M&A関連サービス) 4年半
■教えた経験
上の⑤自社メディア(現職)では、延べ10人以上の社外ライターさんのディレクションをしてきました。丁寧なコメント戻しを心がけており、「勉強になる」と言っていただける機会が増えています。
学生時...
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新卒採用の面接官として大切な心構えを教えて頂けたことがなによりの収穫でした。
ひとつずつ丁寧に対話を繰り返しながら、面接用の確認シートを一緒に作成頂けたこともよかったです。これからの面接にしっかりといかしていきたいです。
素敵な講義をありがとうございました。
採用面談の進め方に関するこの講座は、非常に実践的かつ具体的な内容で、大変有意義な学びの場でした。
私は面接経験があるものの、面談時間がどうしても長くなりがちで悩んでいました。そのため、今回の講座で、特にその課題を中心に取り組む方法を学びました。
講座中、先生は応募書類の事前送付化や、NGポイント確認用ヒアリングシートの活用といった具体的な提案をしてくださり、実際に面談を効率化するためのステップが明確になりました。
先生の丁寧で親身な指導から、面談を単なる採用のプロセスではなく、応募者の方との「良いご縁をつなぐ場」として捉える意識が高まりました。
最後に、講師の中名生先生には心より感謝申し上げます。
今後も面談の中で今回学んだ内容を実践し、よりスムーズで有意義な面談を行いたいと思います。
採用や1on1、ヒアリングの準備に不安がある方には、ぜひ受講をおすすめしたい講座です!
採用のミスマッチを防ぐため、どのような質問を応募者にすべきか、質問内容について
一緒に考えていただいて大変有意義な時間でした。
あわせて面接用の確認シートを作成いただいて、今後の面接に活かすことができそうです。
また機会あればよろしくお願いいたします。
ありがとうございました。