6回コース講座 少人数チームに特化した組織マネジメント教えます

対面 オンライン

強み抽出による組織マネジメント構築と目標達成のためにあなたがすべき行動が毎回見つかります!

こんなことを学びます

中小企業経営者の方や少人数のチームマネジャーをしている方、

・モチベーションが低い部下
・指示待ちの部下
・やるべきことをやらない部下
・不平不満が多い部下
・ミスやトラブルが多い部下
に対して、

・人手不足の中でどう対応すればわからない
・社員とのコミュニケーションに不安を感じる

このような悩みを抱えていませんか?
組織が変われば、会社の目標達成への加速度がグッと上げることがわかっている。
チーム育成の重要性は知っている。
でも何をしたらいいのかわからない。
そう感じているのなら、まずそのお悩みを聴かせてください。

<サービス紹介>下記のお悩みを解決します
●ストレスフリーな組織の人間関係を築きたい
●自身やチームの強みを活かした組織運営や人材育成をしたい
●心理学に基づくメンタル改善をしたい
●問題解決のために専門家と一緒に取り組みたい

<サービスの特徴>
●あなたの組織での心配事を一緒に考えます
●あなたの強みを活かして、組織運営や人材育成をアドバイスします
●ストレスフリーな人間関係の構築ができるよう、組織内のコミュニケーション改善に努めます
●心理学に基づいたメンタル改善プログラムを提供します
●あなたの問題解決のため、一緒に取り組みます

最終的には、目標達成の加速度をあげる組織マネジメントの構築を目指します。

<サービスの流れ>
step1: 依頼内容のご確認
step2: 組織内の問題や相談者の強みを把握します
step3: 必要な場合は、心理学に基づいたメンタル改善プログラムを提供します
step4: 一緒に組織運営や人材育成のアドバイスをします
step5: 問題解決のため、二人三脚で取り組みます
step6:目標達成のための組織運営

私は現在、公私ともに相談されることが多いですが、過去人見知りをするタイプで、そこから脱却した経験を持っています。組織内のストレスフリーなコミュニケーションをサポートし、あなたの強みを活かした組織運営や人材育成をアドバイスすることが得意です。また、心理学に基づいたメンタル改善プログラムを提供することも可能です。あなたの問題解決に向けて、二人三脚で取り組んでいきましょう。

【重要】
★6か月6回コースで、講座内容を3か月で1サイクルします。
2回同じ内容(復習)を行いますが、3か月前とは現状が異なっているはずですので、
視点が変わってみえ、より理解できるようになり、更に深く幅広く内容を学ぶことが出来ます。

※相談内容によっては、時間内に終了できない場合がございますことをご承知ください。
その場合は、単発の講座を別途お申し込みしていただければ幸いです。どうぞよろしくお願いいたします。

<持ち物>
筆記用具など

<定員数>
1名
(要望と開催スペースに応じて変わります)
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開催日程がありません

開催予定エリア浅草・上野

価格(税込)¥100,000(¥16,666 × 6 回)

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対面受講日程

開催日程はありません。

対面受講料に含まれるもの

オフライン受講料(※1回あたりの受講時間;90分)には、
・レッスン代
・資料代
・24時間報告&相談受付チャット(返信は24時間以内にいたします)
が含まれます。

・交通費
・飲食代(喫茶店で開催します)
は含まれません。

※当日、急遽キャンセルの場合の振替受講はありません。
※交通機関の遅延等でやむを得ない遅刻の場合は、受講開始時間前に連絡があった場合のみ考慮いたします。

オンライン受講日程

開催日程はありません。

オンライン受講料に含まれるもの

オンライン受講料(※1回あたりの受講時間;60分)には、下記が含まれます。
・レッスン代
・24時間報告&相談受付チャット(返信は24時間以内にいたします)
・テキスト(PDF)
※事前にダウンロード用URLを送信します
※ダウンロード、ならびに印刷の上、お手元に準備されることをお薦めします
※お手元に準備できなくても、受講に支障はございません

Zoomを使ったオンラインセミナーになります。
受講に伴う通信費の負担、端末機器の準備は、ご自身にてお願いします。
※当日、急遽キャンセルの場合の振替受講はありません。
※時間厳守とし、受講時間開始後10分経過しても入室がない場合は、開催を中止いたします。

この講座の先生

★ナツキ@強みを引き出す組織マネジメント専門家★

私は、明るい親しみやすいしっかりしてるハキハキサバサバ&面白いとよく言われます。自身も頭の片隅に人を笑わせたいと常に思っています。でも幼少期は人見知り。なのに転勤族一家。もう引っ越しは恐怖でしかない!幼少期から不得意な人間関係の構築を余儀なくされた環境で成長しました。今では、場数という人生の経験値で解消し、快適な人間関係の築き方をサポート中。

【実績】
★バイト入社の学習塾で、1年で教室長に抜擢。
生徒数120名講師40名の教室を運営。某フランチャイズ学習塾全国売上トップ1%に入る。
★ダイビングインストラクターとして、生死が背中合わせ...
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カリキュラム

  • 第1回 現状把握と基本的な考え方

    自己紹介
    step1: 依頼内容のご確認
    現状把握
    step2: 組織内の問題を把握します
    基本的な考え方
    講座の基礎となる考え方を学びます

  • 第2回 基本的な考え方と自身、他者理解

    step1: 依頼内容のご確認
    現状把握
    step2: 組織内の問題を把握します
    基本的な考え方
    講座の基礎となる考え方を学びます
    自身の理解
    あなた自身を深堀します
    step3: 必要な場合は、心理学に基づいたメンタル改善プログラムを提供します
    他者理解

  • 第3回 リーダーシップとチームビルディング

    リーダーシップ
    あなたのリーダーシップは…。
    チームビルディング
    step4: 一緒に組織運営や人材育成のアドバイスをします
    step5: 問題解決のため、二人三脚で取り組みます
    step6:目標達成のための組織運営

  • 第4回 現状把握と基本的な考え方

    step1: 依頼内容のご確認
    現状把握
    step2: 組織内の問題を把握します
    基本的な考え方
    講座の基礎となる考え方を学びます

  • 第5回 基本的な考え方と自身、他者理解

    step1: 依頼内容のご確認
    現状把握
    step2: 組織内の問題を把握します
    基本的な考え方
    講座の基礎となる考え方を学びます
    自身の理解
    あなた自身を深堀します
    step3: 必要な場合は、心理学に基づいたメンタル改善プログラムを提供します
    他者理解

  • 第6回 チームビルディングと目標達成のための組織マネジメント

    チームビルディング
    step4: 一緒に組織運営や人材育成のアドバイスをします
    step5: 問題解決のため、二人三脚で取り組みます
    step6:目標達成のための組織運営

こんな方を対象としています

★中小企業経営者の方や少人数のチームマネジャーをしている方
★以下の悩みや不安を抱えている方
・モチベーションが低い部下
・指示待ちの部下
・やるべきことをやらない部下
・不平不満が多い部下
・ミスやトラブルが多い部下
に対して、
・人手不足の中でどう対応すればわからない
・社員とのコミュニケーションに不安を感じる
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受講する際は以下をお読み下さい

・相談内容の具体的内容を事前にチャットにてお知らせください。
(当日でも構いませんが、予め文章化しておくことで頭の中が整理出来ます)
・お子様や同伴参加はご遠慮ください。
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※ストアカでは講座に適用される保険を用意しています。詳しくはストアカ補償制度をご覧ください。

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