野村克也監督著。リーダー必見 !【問いかけからすべてが始まる】

はじめまして !

あなたの成功をサポートする
元気印なコーチの進藤と申します。

私は30年前、あるレストランチェーンでリストラされました。
収入は一気になくなり、人生のどん底状態でした。

当時私には、妻と高校生の娘、中学生の息子がおりました。
「これから一家はどうなるのだろうか」
「私はダメな父親だ」などと考え
不安や心配、怖さや恐れなどで、眠られぬ夜が続き
自殺まで考えてしましました。

リストラの原因は部下の育成方法でした。
私は昔ながらの運動部スタイルを用い
指示、命令で部下を管理していました。

その結果、部下より「厳し過ぎる指導」として
また「営業不振」も加わり
会社より、リストラされました。

今、考えると相手の立場に立てず、売上至上や
自己中心であったと反省しています。

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そこで
今度は部下育成で失敗しないため
コーチング・スクールに入りました。

スクールで覚えたのは
「コーチとは相手が望むことを理解し実現するために
相手自信が考え行動することを支援する」

コーチ3原則として
①答えは相手の中にある
②コーチはそれを引き出す
③100%相手の味方になる
などでした。

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そんなある日のことです。
知人から1本の電話が入りました。

「今度、オープンするホテルの料飲部門の
責任者になって欲しい」との事でした。
答えは　⇒　もちろんOK ! です。

開業前、開業後その教育の中心は
コーチング・スタイルにしました。

その結果、
「自ら考え、自ら行動する」ようになり
人と組織がイキイキする職場の環境が生れました。

開業後2年で、レストラン部門売上NO1。
顧客満足(CS評価) NO1で表彰を受けました。

やったぞ ! 万歳 !　万歳 ! ありがとうございます !
自分に、家族にスタッフや関係者に感謝します !
この感謝感激は忘れません。

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私も70才になり、
現在は奈良市で日本料理「おばな」を経営しながら
コーチとして活動させて頂いています。

ふと、感じたことは、私の最後の仕事として
もしかして、この考え方やノウハウは自分以外の
他の人にも役立つのではないかと感じ
ストアカに講師として登録しました。

次は、このスキルを習得し成功するのは
「あなたの番です ! 」

是非、やってみましょう !!

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🔶この講座の内容は

コーチングのスキルを使いながら
丁寧にあなたに合わせたペースで進めます

学ぶことで得られることは

・リーダーとしての在り方や考え方
・答えはあなたの中にあります、それを導き発見します
・問い (質問)　により自ら考え実行する、人と組織を作る
・選択や決断のポイントがわかります
・目標や課題が明らかになる


🔶講座のカリュキラム

①伸びる人は「問いかける力」を持っている
②「問いかけ」で潜在能力が開花する
③「問いかけ」で組織を伸ばす
④「感性」を鍛えると人は成長する

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②マンツーマンで質問を受けます。

　・あなたのペースに合わせます(主役はあなたです)
　・親切、丁寧に質問に答えます。
　・実践でき成果が出るように話します。

③質問力PDFをプレゼントします。
　
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《この講座をお断りする人》
　
　・本気でない人
　・依存する人
　・他責の人
　・課題を出さない人 (毎回出ます)
　・認める、受け入れる、褒める、肯定することが
　　出来ない人