①人の育て方がわからない
②経営のどこに問題点があるのか？客観的に見れない
③困りごとがあった時に、相談に乗ってくれる人が欲しい
など
小さな会社経営の社長様向けにコーチングを行っています😊
あなたは失われた３０年という言葉をご存じでしょうか？
長引く不況の一番の原因は、経済至上主義の中で人間関係の希薄さや凝り固まった考え方から抜けられない指示待ち人間を増やし続けたことだと感じています。
小さな会社だからこそ、私がおすすめしたいのは、
社員一人ひとりの仕事への意欲やエンゲージメントを高める手法であり、企業に関わるすべての人の幸せを目指す経営、すなわちウェルビーイング経営です
これから企業の人材不足はますます深刻化することでしょう。
人は感情で生きています。
ちょっとした言葉の使い方や、日ごろの経営者様の行動が実は社員のやる気をそぎ、十分な力を発揮させていない可能性がとても大きいのです。
数々のプロジェクトやチームを短期間で蘇生させてきた私が、最短最速でエンゲージメントの高い企業に生まれ変わらせる術をお伝えします。
小さな会社の社長向け感情マネジメントコーチ
