【元JAL教官が教える】JALCA試験に通過する一日講座。

＜こんなことを学びます＞
JALCA採用試験が多様化されています。
空前の大きな募集人数ですね。チャンスは今です！
実質は既卒と新卒の混在の試験で、書類審査を通過するだけでも
かなりハードであることが予想されます。
ちなみに、書類応募は数万人単位です。面接に進めると一次試験で
大半が残念な結果になることもあります。
もしあなたにちょっと懸念点があったら、それをクリアにすると大きなチャンスに
なってきますよ。


この講座は、2種類の中からお選びいただけます。
①書類対策及び面接対策一般混在
②面接対策のみ（集団面接、ディスカッション、個人面接、オンライン面接全部対応）

ーーーー①書類対策及び面接対策一般をお選びの方ーーーー
まずは書類を通過したいですよね。
ポイントはいくつかあります。
TOEIC、筆記試験、証明写真そして内容
この総合的判断で書類が通過します。
せっかく書類を通過したのですから、次は内定まで面接を一気に駆け抜けたいものですよね。

JALの採用試験や面接は独特の雰囲気や着眼点があります。
百戦錬磨の人事が面接審査を致します。
私のかつての同僚たちがいたしますので、
何を考え、何を見て内定を出すのか、大体想像がつき対策ができます。

JALは長い歴史とクリエイティブな人が集まっているプロ集団の企業だけあって、
簡単に通ると思っていると門前払いを食う企業です。
ググって書いたような内容では全く歯が立ちません。
それぞれのバックグランドに合わせて、期待値も違います。
もちろん表現も違って当たり前。
既に働いていてこの採用を待っていた人と新卒の学生が書く話す内容や
求められる期待値は大きく違います。

社会人として働いているうちに、就活の心構えが
リセットしてしまっている人が意外といます。
新卒の人と同じレベルでの質疑応答にならないようにしましょう。

新卒者だと学生時代の少ない経験を生き生きと語れる練習が必要ですが、
既卒者はそれにプラスし、社会人経験をどのように語るかがキーポイントです。

また面接はオンラインと対面がミックスされています。
できて当たり前のことができていないだけで、緊張が
MAXになり、実力が出ないうちに終了とならないように
準備したいものです。
本当に考える力を持った将来のJAL社員として、そして企業人として
働いていくというベースがなければCAにはなれないのです。

面接の設問はとてもシンプルです。しかし、答えるのはシンプルとはいきません。
だからこそ応募書類で書いた内容からどのように質問されるかを
考えて、オリジナルの答え方を作っていきましょう。

書類審査の大きな山をどう超えるか悩んでいる方
面接をどう通過したらいいかわからない方
JALへの心構えや知識をつけたい方、
受かりたいけど、しばらく忙しくて手をつけていないのでどうしたらいかわからない方、
ある程度準備はできているので、仕上げだけしたいという方など
さまざまで、応募者によって状況が違います。

CA希望者はこの時を思って用意している人も多いでしょう。
現在仕事をしながらの方も多く、たくさんの時間を
面接対策に費やせない方のために一日4時間の書類対策＆面接対策を
ご用意いたしました。

また新卒者の方は、この一年だけが新卒と呼ばれる期間です。
新卒というアドバンテージを掴むのは今年だけです。
チャンスをゲットしたいと思っている方と一緒に内定を
つかむために頑張ります。

ーーーー②面接対策（集団面接、ディスカッション、個人面接、オンライン全部対応）ーーーー
採用試験では面接試験に通らなければ内定はありません。
もちろんどの職業もそうですが、特にエアラインの客室乗務員は
対策をしている人としていない人では大きな差が出てきます。
どの人も国境関係なく、深く付き合うと素晴らしいです。

ただ、短い面接のなかでその素晴らしさを出し切れていないと思います。
内定が欲しいという気持ち、そして自分をわかって欲しいという想いから
アピール中心の話になってしまうことがありますが、CAは基本的に自分のことを
分かってもらう仕事ではありません。お客様のご事情をお伺いし相手を理解
する仕事です。

そのオーラを出すためには、日ごろ私はレッスンをお受けになる人の思いを
丁寧に聴いて、どう出すと相手への配慮を感じさせながら自分のいいたいことを
言えるか、会話形式の練習を何度もしていきます。
つまり雑談力が身に付きます。
最終試験で勝ち抜くには、上位職の面接官と雑談がつづかなければ合格しないからです。

始めは、うなづくこともままならない人も、笑顔がでて、自分の話も相手の
立場を考えながら出せるようになっています。
エアラインの面接試験は、企業ごとに違うカラーがあり、それぞれの特色にあったCAを
選出いたします。傾向を知って対策を立てた方が、自分をしっかり出し切り、悔いのない就職活動を終えることができます。

JALの教官をしていた経験から、人事の考えていることをお伝えします。
私は、本当になりたい人の夢を何とか叶えてあげたいと思います。かつての
私がそうだったからです。就職活動は孤独で心配なもの。
その不安を解消致します。

＜このようなご要望の方に最適です。＞
・どこから手をつけていいかわからない方
・面接のノウハウをすでにご存じでピンポイントについて
　質問し、答えてほしい方
・大手JALの考え方を改めて学びたい方
・企業研究を掘り下げたい方
・過去問なども踏まえてどのように答えるべきかを悩んでいる方

＜こんな風に教えます＞
・4時間のレッスンの前半２時間は基本対策として、設問を掘り下げどのように答えるか
　ご一緒に考えます。
・後半の2時間でエントリーシートの質疑応答に関しての対策をお伝えいたします。
・ディスカッションのポイントもお伝えいたします。
・しかし、質問の答えに正解はありません。従って下記の要領でお伺いいたします。
　①まずは応募者さまの設問に対する理解度
　②人事が何を聞きたくて設問を出しているかを想像
　③以上を踏まえた上での自分なりの答えをアプローチ

【授業の最後にこんな質問を受け付けます、以下のような質問が可能です】
・実は話すのが苦手なんですが・・・
・どうしてもCAになりたいのですが・・・
・実はそれほどCAの面接準備をしていないのですが大丈夫ですか。
・一般的にどのような質問に対する答えを用意していけば良いでしょうか。
・企業研究ってわからないのですが。
・受けたい会社の飛行機を実は使ったことがないのですが。
・今受けようとしている会社の志望する理由を聞かれても、
　入りたいと思うだけでどう表現したらいいのか分からなくて・・・
　
《お客さまの声》　
「先生と一緒に書類を作っていると実感できる講座でした。
　細かくアドバイスしてもらえました。ありがとうございました。
　お陰で、難しい書類審査が通り、とても嬉しいです。
　しかし、その後面接が控えているので、少し不安もあります。
　今後も先生のプライベート面接講座も受けて、対策いたします」

「先生の教官や面接官としての視点でのアドバイスがとても役に
　立ちました。説得力のある書き方も全く分からなかったため、
　指導を受けていなかったら、書類選考の時点で面接官の目を引くことは
　きっとなかったと思います」

＜注意事項＞
・英語の面接対策は致しておりません。どのように準備するかをお伝えします。
・あくまでも面接の答えは皆様に考えていただきます。しかし、沢山のヒントや
　過去にどのように答えられていたかなど、面接で有効なものや
　考え方を伝授しサポート致します。
・４時間内で質疑応答が終了しない場合は、LINEチャットでフォローして参ります。
・オンラインですので、顔出しでのご受講をお願いいたします。録音録画はご遠慮下さ
　い。スライドでご紹介したものや、お伝えした言葉はすべてPDFでお渡しいたします。
・この講座は応募書様との会話を通して対策を作り上げていきます。
　お話から、基本の所作、話し方、声の出し方や表情などを直さないと面接の通過は難し　
　いと思ったものに関しては、正直にお伝えいたします。
＜定員＞
１名
【限定特典】
・お受け頂いた方には１ヶ月間LINEにて無制限サポートさせて頂きます。