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アイスブレイクのいろは -ネタ探しから講座研修まで

井上 貴元

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アイスブレイクのいろは
-ネタ探しから、学べる講座・研修まで-
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アイスブレイクのネタ探しから学べる講座・研修まで対応の「アイスブレイクのいろは」。 ビジネスに活かせるゲームなどのネタを多数紹介!研修は個人・企業どちらも対応!

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こんなことを教えています

職場の雰囲気が変わる! アイスブレイク講座

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職場の雰囲気を変えるためのスキルが身につく
同じ悩みを抱える仲間からフィードバックが得られる

●一人でも参加できる!職場の雰囲気が変わる! アイスブレイク講座
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アイスブレイクは本やサイトで勉強したけど自分がやるには自信がない…。

会議でアイスブレイク使ってみたんだけど今ひとつ効果が実感できない…。

人前で笑わせたりするのは苦手だから私にはアイスブレイクは無理なのかな…。


いいえ。ご安心ください。

アイスブレイクは芸人さんが舞台でやるような特別な技術ではありません。
順をおって経験を積めば、誰でも使いこなせるスキルだからです。

申し遅れました。アイスブレイクのいろは、
中小企業診断士の井上 貴元です。

私も今でこそ数十人の前でアイスブレイクを教える立場になりましたが
最初は、アイスブレイクと言っても相手にしてもらえませんでした
「なにそれ?」怪訝な表情で見られると、余計に緊張して、頭が真っ白になりました。

しかし試行錯誤をするうちに次第にノウハウがたまり
「こういうシチュエーションならこんなアイスブレイクで」と
雰囲気を見ながら、その場でメニューを組み立てて使いこなせるようになりました。

そのノウハウは、アイスブレイクのいろはで
赤裸々にご紹介させて頂いてきました。

そんな私が断言します。
アイスブレイクは、一部の目立ちたがり屋さんのものではありません。
生まれながらの、ひょうきん者が使うテクニックでもありません。


求められているのは
普段から真面目に仕事して、上司や統括や幹事を任される立場になって
職場の雰囲気を変えたいと望む貴方の具体的な行動なのです。


では、どんな行動が貴方のアイスブレイクをスキルアップさせるのか?
まず、場数を踏むこと。経験値を増やすこと。
そして、他の人のやり方から学ぶこと。
自分のアイスブレイクを、他の人の目で評価してもらいフィードバックを受けること。

この3つの具体的な行動こそが、
貴方のアイスブレイクを飛躍的にスキルアップさせます。
スキルアップさせた貴方のアイスブレイクが、
次は職場の雰囲気を変えていきます。


生まれながらの性格に頼らなくても
まるで階段を一歩一歩のぼるように、誰でも成長できる
400分かけてたっぷり学べるのが、このアイスブレイク講座です。


職場の風通しを良くしたい、学級経営を改善したい、施設のお年寄りを笑顔にしたい。
一人で悩まず一緒にスキルを高めましょう!

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