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1on1ミーティング入門★テレワークでも理想の上司リーダー聴き上手

対面 オンライン

管理職向けに、アマゾンで培った1on1ミーティングの目的やコツ・効果的な質問をプロコーチが伝授。テレワークでも傾聴力&コミュ力&信頼関係UP

こんなことを学びます

開催日時以外でも「開催日時リクエスト」を承っておりますので、ご希望日時をご相談くださいませ!

リモートワーク、テレワーク、withコロナ 、アフターコロナでもお役に立てる講座です。

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※新型コロナウイルスの影響(コロナショック)に伴い、当面この講座はZoomでのオンライン開催です

※ご参加いただけましたら、講座PDF資料(約40ページ)をプレゼント

※オンライン30分★明日から使える「1on1ミーティング実践講座」
https://www.street-academy.com/myclass/80084
の姉妹講座です

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はじめまして!
福岡在住で、IT複業推進家(社会保険労務士/ビジネスコーチ/研修講師)の泉と申します。

皆さんに質問です。このような上司やリーダー、管理職に相談したいですか?
・固定観念に囚われがちで柔軟性に欠ける上司やリーダー、管理職
・自分の出世や保身しか考えていない上司やリーダー、管理職
・言い分を押しつけてくる上司やリーダー、管理職
・バカにした態度をとる上司やリーダー、管理職
・一方的に決めつける上司やリーダー、管理職
・いつも忙しそうな上司やリーダー、管理職
・笑顔のない上司やリーダー、管理職
・怒りっぽい上司やリーダー、管理職
・口が軽い上司やリーダー、管理職
・心配性の上司やリーダー、管理職
など。

逆に言えば、相談されやすい上司やリーダー、管理職になるためには、上記のことを反面教師にすれば良いのです。

また、新入社員にとって「理想の上司」を漢字一字で表すならばベスト3は、
第1位「優」
第2位「頼」
第3位「柔」
とのこと(明治安田生命「新入社員が選ぶ理想の上司2020」アンケート調査)。

昔は、「理想の上司」といえばカリスマ型の上司やリーダーが人気でしたが、今や「伴走型」の上司やリーダーが人気です。

約3年半、私も外資系企業アマゾンジャパンで1on1(ワンオンワン)ミーティングを経験しました。経験した自分だからこそ言えることは、上司やリーダー、プレイングマネージャー、SV(スーパーバイザー)、管理職は「1on1を理解し、活用できるようになった方が良い」ということ。

私自身が実感していることは
・仕事のスキルが向上したこと
・上司やリーダーとの信頼関係が構築できたこと
・自分自身のコミュニケーション能力が向上できたこと
・仕事含めて人生に対するモチベーションが向上できたこと
などです。

もし皆さんがお仕事でのマネジメントやメンバー(部下)指導に悩みやモヤモヤを抱えているのだとしたら、ぜひ受講することをオススメします。

他人と過去は変えられないけど、自分と未来は必ず変えられます。
この講座を、人生の新たなターニングポイントにしてみませんか?

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▼こんなことを学びます▼
・現職のお悩みや課題は?
・1on1とは?(評価面談とは違います)
・なぜ1on1が求められているのか?
・1on1実施のメリット
・1on1実施のコツ
・心理的安全性とは?
・1on1実施のNGポイント
・理想の上司とは?
・コミュニケーション能力の高い人とは?
・1on1のキーポイントは○○
・■■も重要スキル(Iメッセージが有効!)
・1on1で話すテーマ
・BeingとDoing
・効果的な質問集
・1on1実施におすすめのツール集
など

▼こんなことが出来るようになります▼
・チームビルディングの一環として良質な1on1ができるようになります
・リモートワークで直接会えなくてもコミュニケーション能力が向上します
・傾聴力やフィードバック力が向上します(聴き上手になります)
・モチベーションが向上します
・職場の人間関係(対人関係)が改善されます
・他者との信頼関係が構築できます
・社員の定着率UP(離職防止)に役立ちます
・ストレス解消や不安解消に繋がります

▼こんな風に教えます▼
・講師の一方的な説明にならずに参加者と共に対話しながら、楽しく学んでいただきます
・講師はコーチングのプロコーチでもあるので、しっかりと傾聴します。ご安心ください
・講師は、前職アマゾンジャパンのカスタマーサービスにて2万件超のお困り事やクレームなどに応対し、「傾聴力と提案力」を磨いてきました

▼定員▼
・1名〜複数名(もし参加者が1名だけだった場合は、じっくり個別相談に応対しますので、ご安心くださいね)
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11月29日(日)

10:00 - 11:15

オンライン

予約締切日時

11月29日(日) 09:00

参加人数

0/2人

開催場所

オンライン

価格(税込)

¥2,980

11月29日(日)

16:00 - 17:15

オンライン

予約締切日時

11月29日(日) 15:00

参加人数

0/2人

開催場所

オンライン

価格(税込)

¥2,980

11月30日(月)

19:45 - 21:00

オンライン

予約締切日時

11月30日(月) 18:45

参加人数

0/2人

開催場所

オンライン

価格(税込)

¥2,980

12月1日(火)

19:45 - 21:00

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予約締切日時

12月1日(火) 18:45

参加人数

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開催場所

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12月2日(水)

19:45 - 21:00

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予約締切日時

12月2日(水) 18:45

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12月3日(木)

19:45 - 21:00

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12月3日(木) 18:45

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12月4日(金)

19:45 - 21:00

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予約締切日時

12月4日(金) 18:45

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12月5日(土)

10:00 - 11:15

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予約締切日時

12月5日(土) 09:00

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12月5日(土)

19:45 - 21:00

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12月5日(土) 18:45

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開催場所

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価格(税込)

¥2,980

12月6日(日)

10:00 - 11:15

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予約締切日時

12月6日(日) 09:00

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12月6日(日)

15:00 - 16:15

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予約締切日時

12月6日(日) 14:00

参加人数

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¥2,980

12月6日(日)

19:45 - 21:00

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予約締切日時

12月6日(日) 18:45

参加人数

0/2人

開催場所

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価格(税込)

¥2,980

  • 11月29日(日)

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  • 12月5日(土)

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  • 12月6日(日)

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対面受講日程

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価格(税込) ¥2,980
場所 天神・大名

対面受講料に含まれるもの

・受講料には、場所代、レッスン代、材料費が含まれています。
・対面でのカフェ開催の場合、誠に恐縮ですが、当日の喫茶飲食の料金はご自身でのご負担となりますので、ご了承ください。

オンライン受講日程

11月29日(日) 10:00 - 11:15

¥2,980
参加人数 0/2人

11月29日(日) 16:00 - 17:15

¥2,980
参加人数 0/2人

11月30日(月) 19:45 - 21:00

¥2,980
参加人数 0/2人

12月1日(火) 19:45 - 21:00

¥2,980
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12月2日(水) 19:45 - 21:00

¥2,980
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12月3日(木) 19:45 - 21:00

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12月4日(金) 19:45 - 21:00

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12月5日(土) 10:00 - 11:15

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12月6日(日) 10:00 - 11:15

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12月6日(日) 15:00 - 16:15

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12月6日(日) 19:45 - 21:00

¥2,980
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オンライン受講料に含まれるもの

・受講料には、場所代、レッスン代、材料費が含まれています。
・オンライン講座において、Zoomでの通信にトラブルがあり講座開催ができない場合はキャンセルの上、ご返金させていただきます。

この講座の先生

泉 隆一😊IT複業推進家 (社会保険労務士/ビジネスコーチ/オンライン研修講師)のプロフィール写真

泉 隆一😊IT複業推進家 (社会保険労務士/ビジネスコーチ/オンライン研修講師)

本人確認済み
  • 871人
  • 697回
教室ページをみる 先生に質問する

『あなたのワクワク実現をサポートします!』


はじめまして! 泉です。

今や人生100年時代。ワクワクできて、かつ人生をかけて行いたいと密かに願っている仕事や事業【ライフワーク】の実現を、共に探求しましょう。

高額なバックエンド商品に誘導することはありませんので、ご安心ください😊

<略歴>
福岡県古賀市在住。同志社大学卒業後、接客や提案営業を中心に、通算10社で様々なキャリアを積む。

職を転々とし40代半ばまでコンプレックスを抱えるが、運命的な出会いから社会保険労務士になると決意。2度目のチャレンジで資格試験合格し、人生を好転させる。

開業準備中にコーチングを知り、銀座コーチングスクールでGCS認定コーチとなる。セッション経験人数は308人(通算365回)。

'20年4月、あすく社労士事務所開業。複業推進やコーチング等を活用した労務相談、対話重視型の場づくり研修がライフワーク。

前職アマゾンジャパンではカスタマーサービスにて2万件超のお困り事やクレーム等に応対し「傾聴力と提案力」を磨く。

<メディア取材実績>
・KBC九州朝日放送様:TV番組
・RKB毎日放送様:ラジオ番組
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  • 当日の流れとタイムスケジュール

    全体で75分の講座です。

    大まかに言うと
    ・アイスブレイク兼ねた自己紹介
    ・グランドルール
    ・現職のお悩みや課題は?
    ・1on1とは?(評価面談とは違います)
    ・なぜ1on1が求められているのか?
    ・1on1実施のメリット
    ・1on1実施のコツ
    ・心理的安全性とは?
    ・1on1実施のNGポイント
    ・理想の上司とは?
    ・コミュニケーション能力の高い人とは?
    ・1on1のキーポイントは○○
    ・■■も重要スキル(Iメッセージが有効!)
    ・1on1で話すテーマ
    ・BeingとDoing
    ・効果的な質問集
    ・1on1実施におすすめのツール集
    ・質疑応答や本日の気づき
    など
    • こんな方を対象としています

      ・管理職、マネージャー(プレイングマネージャー)、リーダー、SV(スーパーバイザー)、経営者など上司に当たる方
      ・テレワークやリモートワークでのコミュニケーションにモヤモヤを抱えている方
      ・チームビルディングの一環として1on1を取り入れたい方
      ・1on1をしているが上手く活用できていない方
      ・1on1のやり方が分からない方
      ・1on1を知りたい方
      ・コーチングマインドやコーチングスキルに興味がある方
      ・職場の人間関係(対人関係)を改善したい方
    • 受講する際は以下をお読み下さい

      ・オンライン対応をご希望される方は、Zoomを利用できる環境をご用意願います。
      ・対面の場合、博多駅近くのカフェで開催いたします。
      ・ノートと筆記用具をお持ちください。
    ※ストアカでは講座に適用される保険を用意しています。詳しくはストアカ補償制度をご覧ください。

    レビュー13

    • 楽しかった!( 9 )
    • 勉強になった!( 10 )
    • 行く価値あり!( 8 )
  • M1

    男性

    この講座は「1on1に関するモヤモヤが晴れる講座」でした

    会社として1on1が推奨されたものの効果的な進め方が分からずモヤモヤしていたところもあり受講したのですが、1on1の目的から方法、実施時の質問、話し方について非常に具体的かつ丁寧に教えて頂き、目から鱗の内容も多く非常に参考になりました。
    1on1に限らずメンバーとコミュニケーションを行う上で重要なことを教えて頂け、自分にとって気付きの多い有意義な時間でした。
    どうすればよりメンバーの主体性を引き出せるか、お互いにとっていい時間となるかの貴重なヒントを頂いたので明日以降活かしていきたいなと思いました。

    先生からのコメント

    Hさん、早速のレビューありがとうございます!

    この講座を通じて気づいたことをぜひ社内の1on1で活かしてみてくださいね😊

    今後ともよろしくお願いいたします。ありがとうございました!

  • M2

    男性 30代

    この講座は「自分の引き出しが増える講座」でした

    【講座を受ける前の悩み】
    1 on 1をやってはいるものの。なんのために行い、どんな効果があるのか?を理解できておらずなんとなくの状態で行っていたので、効果が出たのかもわからない状態が続いていました。

    【受講の経緯】
    忙しい中1 on 1で時間をさくのであれば、意味のある時間にしたいと思いこの講座を受けました。

    【受講後の感想】
    課題であった実践する意味も理解できましたし、今まで私が行っていた1 on 1の中で問題の課題を棚卸することができました。本日教わった内容は、実際に1 on 1を実践しながら経験値が積み上げられるものです。受けただけで満足しないように何度も失敗と経験を繰り返して今後のビジネスに活かせていけたらと思います。

    【その他】
    私が課題に感じている事や、一方的でなく一緒に確認しながら進めていただける講座で非常に満足している講座です。経験されていた業種も同じもので親近感がわきました。今後機会がありましたら、別の講座も受けてみたいなと思いました。また、最後に学習した内容をしっかりと送っていただけたのも、覚えたことの復習になりました。

    先生からのコメント

    Kさん、早速のレビューありがとうございます!

    とても丁寧にレビューいただけて光栄です😊

    この講座の応用編として、1on1実践講座も用意していますので、今後ともよろしくお願いいたします。ありがとうございました!

  • W3

    女性 50代

    この講座は「受講後にすぐ実践してみたくなる講座」でした

    知らない事を知る楽しさはもちろんの事、身近な話題や体験談に、「そう、そう」と共感や「あ、そうか!」と新発見する事が多いです。
    実りの多い講座だと思います!

    先生からのコメント

    Mさん、早速レビューをいただきまして、ありがとうございます!

    1on1に必要なのは、相手への関心や愛情です。是非トライしてみてくださいね😊

    今後ともよろしくお願いいたします。ありがとうございました!

  • W1

    女性 30代

    この講座は「1on1の入門として最適な講座」でした

    1on1の本質的な部分から、具体的な実践例まで網羅していただき、自分の中でイメージが明確になりました!また、疑問や不安に感じていた点にも丁寧に回答くださり、「まずは実践してみよう」という自分自身のモチベーションも上がりました。本当に濃密で有意義な時間だったと感じています!!
    お勧めしていただいた書籍やアイテムも早速使ってみたいと思います。今回は貴重な学びをありがとうございました!

    先生からのコメント

    Kさん、早速のレビューありがとうございます!

    ベタ褒めいただき、嬉しいです😊ぜひ1on1ミーティングを実践してみてくださいね。

    今後ともよろしくお願いいたします。ありがとうございました!

  • M1

    男性 40代

    この講座は「今の自分に改善の気づきが得られる内容」でした

    少人数かつ社外の方々と利害関係なしにフラットな会話をさせて頂き、ひとりよがりにならない話の進め方を教えていただきました。
    いつくか新しい発見とこれまで行っていた私自身のNG言動・行動を改める気づきを頂きました。
    今回の講座を受けさせて頂いた機に、
    廻り関係する方々にもっとも肯定的な影響を与える発信をしていきます。

    先生からのコメント

    Hさん、先日はありがとうございました!

    何かしらの気づきになったのであれば、とても嬉しいです😊

    今後ともよろしくお願いいたします。ありがとうございました!

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