【オンライン開催】不利な条件での書類選考を突破し採用へ！適性診断有

1週間だけ超破格値(^^ゞ「有難う500円ラストチャンス」キャンペーンをします(^^)
ぜひ、開催リクエストをしてみて下さい(^^)/

このセミナーはオンライン（zoom）にて開催します。

書類選考突破し面接で採用されやすいポイントを学んで頂きます。

適性診断によりご自身の傾向を知り、その診断結果を元に行うワークとグループセッションによりご自身の強みを見つけて頂きます。

ご自身の強みを活かして良き転職（独立）をする事によって、仕事でのやりがいを見つけて頂き、収入アップとなるステップを学んで頂きます。

＜書類選考の突破と面接の極意について＞

人材の仕事に９年従事、派遣会社では責任者として多くのスタッフさんを面接、採用をした時の採用したくなるポイントや面接の極意を教えます。

また、自分自身が不利な条件（高卒、転職歴多数、特別なスキル資格なし、40代女性）にも関わらずたくさんの内定を頂いた経験とポイントについてもお話しします。

＜適性診断＞

2種類の適性診断で（1）ご自身の思考と感情のパターンと適職、（2）不満に感じやすいポイントを知って頂きます。

（1）思考と感情のパターンによって、自分自身でステップアップをしにくい状況を作り出していた事を知って頂き、タイプ別のステップアップ方法を学んで頂きます。

（2）不満を感じやすいポイントによる、不満感を緩和する方法も学んで頂きます。

＜ご自身の強みを見つけるワークとグループセッション＞

ご自身の強みをワークの中で見つけて頂きます。
自分だけでは分からない長所を第３者の目で引き出します。
この引き出した強みは、履歴書や職務経歴書の自己ＰＲに活用して頂けます。

＜まとめ＞

ご自身の思考と感情のパターンの傾向とご自身の強みを見つけて頂き、良き転職（独立）によって、やりがいを見つけて頂き、収入アップとなるステップのまとめをさせて頂きます。

◇こんな風に教えます◇

少人数で丁寧に教えます。
レクチャーとグループセッションを組み合わせた二部構成です。
講師の一方的な説明にならずに参加者の皆さんと対話する形式で、
自由に楽しく学んで頂きます。

＜持ち物＞

筆記用具をご持参下さい。
（任意：履歴書、職務経歴書）

＜定員＞
基本 6名
（ご要望と開催スペースに応じて変わります）