ストレングスファインダー【基礎講座】

ストレングスファインダーを受けた結果や本を読んだだけでは、それぞれの特質を持った人がどんな行動や思考になる傾向があるのか、なかなか理解しきれないでいました。
今回この講座に参加して、自分と違う結果の参加者の皆さんともお会いでき、先生の解説とともに参加者の様々な特質を持った人が実体験としてどのような行動を取っていたのかをお話いただいたので、すんなりと納得することができました。
また、いろいろな人がいるなーという単純だけども忘れがちな事実を改めて再認識でき、職場や私生活で生じた意見の対立を性格の不一致ということでなんとなく片付けてしまっていて、勿体無い事をしていたなと思いました。

私は以前、ある経営者から
「我が社にはX人の従業員が居る。
　X人の従業員がX人分の能力を発揮しているだけでは、会社である意味がない。
　しかし、X人の従業員がX人分を超える能力を発揮してこそ、会社である意味があるのだ。」
と聞いたことがあったのです。
でも、その「X人がX人分を超える能力を発揮する」方法については、私は知らないままでした。

しかしながらこの講座を受けて、私はストレングスファインダーを活用して、チームメンバー同士での強みの相互補完することが、「X人がX人分を超える能力を発揮する」ということだと考えています。
私の長い間の疑問が解けたので、とても有意義な時間でした。
ありがとうございました！

自身の強みが理解出来たことと併せ、自分にない他者の資質についても理解が深まりました。職場や組織の活性化に生かしたいと思います。限られた時間でしたが、橋本先生の分かりやすい解説でスムースにかつ楽しく和やかに参加できました。今回は基礎編ということでしたので、次回、ステツプアップできる講座がありましたら、是非とも参加したいと思います。

自分の強み5つだけではなく、他の資質についても、他の参加者のお話を聞きながら学んでいけたので理解しやすかったです。
社内で活かせればと考えていましたので、まず自分がすべての資質について理解すること、そしてみんなにも意識してもらうことが大切だと思いました。
本を読んで5つの強みはわかったけど、普段意識していない、活かしているのかどうかもわからないという方にも是非おすすめしたいと思います。

自分が持っていない資質は、本の解説を読んでもピンとこない部分がありましたが、他の参加者と感じ方、考え方、体験談をシェアし合うことで、それらが感覚的に理解出来るようになりました。自分について知ることは勿論ですが、自分にはない資質を知ることもとても貴重で、案外そういった機会は多くない思いますので、価値のある時間でした。

各人の資質を理解したうえで話を聞くと、その特性が現れていて互いの理解が深まり
とてもおもしろかったです。その後の日常でも資質が見え隠れする場面を客観的に
捉えられるようになりました。

・自分の上位10個ぐらいまでの資質は、ストレングスファインダーの解説を熱心に読み理解できるのですが、下位の資質は、自分と遠いためか解説を読んでも今いちイメージしにくいと感じていました。
・この講座では、全34資質について、橋本先生の解説とその資質を持つ受講者の方の感想・体験談や他の参加者から質問したり、リアルに楽しく学ぶことができます。
・講座の雰囲気は、資質に興味があって、お互いから学びあおうとする人が多く、なごやかで良いです。講座終了後もFacebookでつながっています。
・自分の資質をどう具体的に活用するかは、個別の悩みや課題について少人数で話し合える、続編の「最強のあなたを創る強み活用術」講座の受講をお勧めします。

本を読んでも34の資質がイマイチ分からなかったのですが、より具体的に、事例なども含めて説明して頂くことで、スッキリとイメージをつかむことができました。
自分と同じことを、他人にも求めてしまいがちですが、一人一人違うんだと、いうことがよく分かり、今後の仕事や人付き合いにも活かしていくことができそうです。

ストレングスファインダーの資質解説をもとに、参加者の皆さんでデイスカッションします。

こんなことが得られますよ(^-^)/

①どんな場面で具体的に資質が発揮されるのか、よく理解できる
②５つの資質＝強みではなく、発揮のしかたによっては弱味にもなる
③資質が弱みにならないように、何に気を付ければよいか、ヒントがつかめる

私が今まで受けた自己分析の中で一番具体的に活用できるのがストレングスファインダーだと思いました。
先生も優しく的確で、あっと言う間でした。
少しでも早く実践できるようになりたいです。