3分でストレスが前向きな感情に!「感情コントロールEQ実践講座」

「プロフェッショナルリーダーシップコーチング実践一日講座」の第1部「感情をマネジメントして幸せな感覚を身に着けるコーチング」講座です

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こんなことを学びます

「感情のコントロールが大事なのはわかっているが、なかなか思うようにできない」
「いくら本を読んでも、うまく自分自身のコントロールができていないと思う」
「コーチングセッションをしても、相手の納得感が得られない」

あなたはこんな経験をしていませんか?

思うようにいかない、納得感が無い、これらはすべて「感情」です。
行動を生み出すのは感情です。

良い感情は質の高い行動を大量に生み出します。
その行動は新たな欲しい感情を生み出します。
この繰り返しを経験すると充実感やしあわせ感が感じられ成果を手に入れられるようになります。

逆に、自分にとって良くないと思われる感情があると、人は行動できなくなります。
するとストレスが溜まり、自己嫌悪に陥ったりして、さらに行動したくなくなります。
こうして「やればできるのに」と思っているうちに年を取ってしまうのです。


同じ人でも、感情の持ちようによって、得られる成果は大きく変わります。
そして、感情の持ちようが自分の意志で変えられるようになると、
充実感やしあわせ感も自分の意志でコントロールできるようになれるのです。

この講座では、
プロフェッショナルのコーチとして、
またはチームのリーダーとして、
感情に働きかけ感情をマネジメントする技術・実践術を学びます。
あなたはクライアントに質の良い行動を大量にできる状態を作りだし、
大きな成果をあげるプロセスを創り出せるようになります。

みらい創世塾の根幹ともいえる、
プロとして通用するEQ向上・感情マネジメントの技術を存分に学んでください。




★感情コントロールEQ実践講座の特徴★

1.信頼性
これまでみらい創世塾で数多くのブレイクスルーを生み出した、感情をマネジメントする技術。
人の考え方や行動を一変させるメソッドを講座の中で体験して頂きます。

2.実践力がつく
1日かけて理論を学びワークに取り組むことで、実践の仕方が腑に落ちます。
また講座の運営自体に感情マネジメントの要素を取り入れているので、
講座自体があなたのロールモデルになります。

3.再現性
誰でも使えるフレームワークを使います。
講座が終わってからもそのままフレームワークを用いることで、
何度でもその効果を体感することが再現できるようになります。



★感情コントロールEQ実践講座の効果★
・感情に振り回されない、ストレスコントロールの技術が手に入る
・組織の感情に働きかける技術が習得できる
・仕事だけでなく人生も楽しくなる術が手に入る



★こんな方に最適です★
・他のコーチング講座、リーダーシップ講座であまり変化を感じられなかった方
・コーチングが大切なことはわかっているが、そのプロセス・進め方に迷いがある方
・プロコーチとしての技術力を向上させたい方
・感情マネジメント、EQ(心の知能指数)向上をさせたい方
・結果の出せる人財育成メソッドをお探しの方
・コーチングを実際の職場に導入したい方
・チームを変革し、大きな成果を出したい方
・自らをブレイクスルーさせたい方
・人に振り回される人生を変えたい方


★感情コントロールEQ実践講座受講者の特典★
・みらい創世舎認定コーチのコーチングセッションが無料で1回受けることができます。
(他の講座で受けられたことがある方は対象外になります)


★講座内容とスケジュール★
2018年12月2日(日) 10:00~13:30(開場9:40)
3分でストレスが前向きな感情に変わる!「感情コントロールEQ実践講座」
・EQ(心の知能指数)の4要素
・EQとコーチングの関連性
・感情をマネジメントする技術
 ①感情を創る3要素 
 ②感情を変える4つの質問 
 ③感情を使ってビジョンを描く
・感情マネジメントの実践
・学んだことを自分の技術にしてしまう方法




★受講者の声★
40代・女性・管理職
以前は周囲の人の言動に反応してよくイライラしていました。受講して、イライラの理由と対処法がわかり、自分の感情が安定するようになり、周りが冷静に見れるようになりました。そのおかげで、充実感や達成感を感じられる機会が増えて、逆にストレスを感じることが少なくなり、周囲の笑顔が増えて職場の空気も柔らかくなった実感があります。これに気づいたときに、私には影響力があるんだと腑に落ちました。

40代・女性・課長職
義務感で行動してしまうことが多く、部下への指示も作業的な指示が多かったように思います。主体性が大切と頭ではわかっていても、人に評価してもらいたいという他人基準で行動してしまい、そんな自分に自己嫌悪していました。受講して自分の感情を認めるようにしてからは、相手のありのままを受け入れられるようになり、自分自身の満足度も上がってきました。私自身の満足度が上がると、自分が何をしたいのかが見えてくるようになり、その結果部下からも前向きな意見が出てくるようになりました。





★FAQ(よくあるご質問)★
質問:「現場での個別の悩み事を相談したいのですが?」
答え:講座の中で、自分ごとにしていただいたご質問は歓迎しております。講座内でご質問いただければ、時間の許す範囲でお答えしますし、特典として無料相談コーチングの機会を設けておりますので、そこでじっくり相談内容についてはうかがうこともできます。


質問:「これから職場復帰に向けて準備のために受講したいのですが、大丈夫でしょうか?」
答え:まったく問題ありません。むしろ、これからの職場復帰される際に理解されておいた方が良いことばかりですので、期待しておいてください。

質問:「職場でできる研修を探しているのですが、そんな目的でも受講していいですか?」
答え:まったく問題ありません。職場研修にもピッタリの内容ですので、しっかり学んで持ち帰っていただければと思います。また、個別のご相談は別途お受けいたしますので、直接講師にお話しください。



★最後に★
株式会社みらい創世舎は『誰もが自分らしさを発揮して楽しく豊かに働ける社会を実現させる』ことを目的として当セミナーを運営しております。当セミナーを通して目的に向かうことが私たちの社会的使命と考えております。

個人の輝き、働く楽しさを届ける、しあわせ実現企業
株式会社みらい創世舎
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四ツ谷・飯田橋

価格(税込)

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この講座の先生

悩めるリーダーにブレイクスルーを起す人財育成コーチ

森 泰造
(株)みらい創世舎代表取締役
みらい創世塾塾長
(一社)コーチングカレッジ認定講師

西南学院大学卒業後、日本KFCホールディングス(株)入社。

ケンタッキーフライドチキンでは現場の店長、スーパーバイザー、人財育成コーチとして5000名を育てる。

年間1千万を超す赤字店舗を1年で黒字化。
店長着任店舗は全て増益。
新入社員育成改革を行い2年以内の退職者を「0」に。

独立後はEQリーダーシップを広げるため、企業のみならず、高校でも教えを広げ、2018年には台湾でも講演。

再現性の極めて高いリーダーシップ実践メソッドを用い、2017年3月リーダーシップ実践マスター塾(現みらい創世塾)を開塾。
受講生の90%以上がブレイクスルーを起し、その実践手法は高い評価を得ている。

著書
『ケンタッキー流部下の動かし方』あさ出版
『最高の上司は、何も教えない。』ビジネス社
 

実績:くまもと産業支援財団・熊本県職員・日本たばこ・フジテレビジョン・特別養護老人ホーム白寿園・吉村建設・下着直販インティメイツ など
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講座詳細

  • 当日の流れとタイムスケジュール

    ★講座内容とスケジュール★
    2018年12月2日(日) 10:00~13:30(開場9:40)
    3分でストレスが前向きな感情に変わる!「感情コントロールEQ実践講座」
    ・EQ(心の知能指数)の4要素
    ・EQとコーチングの関連性
    ・感情をマネジメントする技術
     ①感情を創る3要素 
     ②感情を変える4つの質問 
     ③感情を使ってビジョンを描く
    ・感情マネジメントの実践
    ・学んだことを自分の技術にしてしまう方法
  • こんな方を対象としています

    ★こんな方に最適です★
    ・他のコーチング講座、リーダーシップ講座であまり変化を感じられなかった方
    ・コーチングが大切なことはわかっているが、そのプロセス・進め方に迷いがある方
    ・プロコーチとしての技術力を向上させたい方
    ・感情マネジメント、EQ(心の知能指数)向上をさせたい方
    ・結果の出せる人財育成メソッドをお探しの方
    ・コーチングを実際の職場に導入したい方
    ・チームを変革し、大きな成果を出したい方
    ・自らをブレイクスルーさせたい方
    ・人に振り回される人生を変えたい方
  • 受講する際は以下をお読み下さい

    筆記用具とお名刺(お持ちの方)をご持参ください。
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