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国家資格キャリアコンサルタント保有者。前職の人材紹介会社を経て、2015年5月にあしたのチームに入社。一人ひとりが毎日が楽しく、最大のパフォーマンスを発揮出来る仕組みを作ることを目的とし、これまで80社以上の人事評価制度の構築。現在は社長室の責任者。
