仕事の「やり方」と「在り方」を変える！マイ・パーパスキャッチ講座

・今の「自分の仕事のやり方」や「仕事に臨む時の在り方」に、別の視点を持てるようになります。
・「プロジェクトマネジメント」や「会議ファシリテーション」に、迷いや恐れがなくなります。
・自分の「価値観」を改めて見直し、自身の強みや活かし方を中長期的に捉えることができます。
・「自分らしいリーダーシップ」を発揮できるようになります。
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あなたは今、仕事にワクワクしてますか？　あるいは、その組織/チームで一緒にはたらくことに、どのくらい面白さや楽しさを感じていますか？

「やり方も工夫して頑張っているのに、周りがなかなかついてこない。。（涙）」
「進捗はしてるけど、チーム全体が生き生きと働けている感じがしない…（汗）」
「一部の人へシワ寄せがすごい。ツラそうで心配だが、どうしていいかわからない（焦）」

会社に入社した時、チームに加わった時、あるいは仕事やプロジェクトを初めて任された時、あなたはもっと”ワクワク”していたはずです。

もし、今、あなたが、目の前の会議追われてばかりで、働く目的やプロジェクトの意味がわからなくなってしまったいるとしたら、働くことがタイヘン、あるいは、ツライ・ツマラナイ気持ちかもしれません。
あなたが、その組織のリーダー・サブリーダーだったら、そのプロジェクトを任されている担当者だったら、当然、チームメンバーやプロジェクトメンバーも、同じように感じていることでしょう。

この講座は、あなたの仕事の「原点」を思い出し、はたらく「未来」を描き出すための「原動力」を身につけるためのワークショップです。
自分を深く広く知ることで、「自分らしいリーダーシップ」を発揮できるようになります。

「自分のキャリアや生き方、やりたいことを見つめ直したい！」
「自分らしいリーダーシップを見つけ、もっと仕事に活かしたい！」
そんな方にぴったりのワークショップ型の講座です。

★こんなことを学びます★
・「パーパス」を階層に分けて把握し、「パーパスとゴールの違い」を知る。
・自分のこれまでの歩みや経験を振り返り、自分の「興味」や「関心」を深く大きく捉える。
・自分が所属している組織や、担当する会議の「目的」を深く大きく捉える。
・自分の仕事の「原点」を思い出し、自分の「目的」と組織や会議の「目的」を「つなげて」捉える。
・未来を思い描き、未来へ踏み出すための「行動」を具体的に描く。

★講座の立ち上げ背景★
2020年以降、日本のビジネス界でも「パーパスが大事」と叫ばれるようになりました。パーパスとは、シンプルに言うと「目的」のことです。日本語の文脈によっては「存在意義」や「存在価値」「意味」とも訳されます。
なぜ今になって「パーパスが大事」と日本のビジネス界で言われるようになったかというと、これまで徐々に変化していた世の中が、コロナ禍の影響で急転直下に変化し、企業は、自社や事業の「パーパス」を見直さずにはいられない状況になってしまったからです。これは、企業のみならず、個人も同じです。しかし、「パーパスが大事。今こそ見直そう！」といっても、自分の言葉で「パーパスが何なのか」について明確に語れる人は、まだとても少ないです。

しごと総研では、組織運営やプロジェクトのマネジメント、会議のファシリテーションを行う上で”最も大切なこと”は、それぞれの「パーパス」をクリアに握ることだと考えています。その上で「今の状況」を把握し、改めて「有効な手段」を一から立て直すことが重要です。

また、そのためには組織や会議だけでなく「自分のパーパス」をはっきりと認識し、自分自身でしっかりと握っていることが、とても大切になります。コロナ禍で加速された、日常の忙しさや慌ただしさにまぎれて一層見失いがちになる「自分のパーパス」を、今こそ、はっきりと自分で認識し、掴んでほしいという願いから、この講座を立ち上げました。
生き生きと、その人らしく働くための扉を開けるきっかけとなる講座です。

★こんな風に教えます★
少人数制のグループで開催します。
講義は、レクチャーとワークを組み合わせて行います。講師の一方的な説明にならずに、参加者の皆さんと対話する形式で、双方向に学んで頂きます。
ご参加の方には、ご自身のこれまでの歩みを振り返る「事前課題」があります。お申し込みの方に、開催２週間前をめどに、「事前課題」についてご案内します。「事前課題」は、１〜２時間程度でできるものです。

★持ち物★
オンライン上で筆談コミュニケーションをすることがあります。
太字のペンと紙（A４コピー用紙、またはノート）をご準備ください。

★定員★
基本 12名

※この講座は、2020年夏に開催したパーパスキャッチャー講座（基礎〜アドバンス〜実践）を元に、新たに内容を充実させて立ち上げたものです。

※2021年４月以降に開催している「パーパスキャッチャー養成講座・基礎編」を受講していなくても、この講座単独で受講いただけます。

※パーパスキャッチャー養成講座「基礎篇」とは：オンライン会議やリモート勤務に「悩み」「怒り」「疲れ」を感じている方が、オンラインの特性を知り、オンラインの特性を活かした会議運営や場作りに「希望」や「可能性」を感じることができるようになるための、基礎講座です。オンライン会議にパーパスキャッチャーがいることで、オンラインが分断を超えるツールになります。この講座のお申し込みは、別途、ストアカからどうぞ！【定員１８名】

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　　 しごと総合研究所（しごと総研）とは
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私たち「しごと総研」は、ふだん、会社組織や団体、コミュニティなどに所属するお一人お一人が、人間らしく、そして、その人らしく働ける、気持ちのいい職場づくりをお手伝いしています。世の中で、あなたの組織の中で、「働きたくて働いている人」を増やす。それが、しごと総研の仕事です。
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感性と、感情と、感動を、仕事に。
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しごと総研は、「グラフィック・ファシリテーション」や「システム・コーチング」などの手法で、本音と本気のアプローチを、その組織の皆さんと一緒に、行っています。
https://www.shigotosoken.jp/

▼講師紹介
●⼭⽥夏⼦（なっちゃん）
株式会社しごと総合研究所 代表取締役社⻑　⼀般社団法⼈グラフィックファシリテーション協会 代表理事

●伊澤 佑美（おゆみ）
株式会社しごと総合研究所　パーパスキャッチャー／クリエイティブ プランナー／PRディレクター

●遠藤 良⼦（よしこ）
パーパスキャッチャー／プロコーチ／オンラインファシリテーター／irodori代表

●兒⽟ 義徳（だまさん）
パーパスキャッチャー／組織開発サポーター／株式会社エンビュー 代表