研修内容

テクノロジーや市場の変化の激しい現代。旧来的なKKD（勘経験度胸）でのマネジメントはロジックを欠くため再現性に乏しく、グローバルプレイヤーとの競争を勝ち抜いていけません。更に、説明責任を果たせないため、女性若者外国人といったダイバーシティに富んだ人材を巻き込んでいくことができません。しかし、ロジカルシンキングに基づくマネジメント、MBAをスタッフに学ぶせるのは、数年の時間と数百万円のコストがかかってしまいます。
本研修では、1年、半日12回の集合研修で、ロジカルシンキングに基づくマネジメントのスキルをコンパクトに一気通貫でマスターします。経営の実務家であり熟練のマネジメント系講師が全講座担当することにより、マネジメントの全体像と分析・戦略構築手法を体系的に学ぶことができます。最後の総合ケースや自社課題により、自社に応用できるマネジメントスキルのラップアップのみならず、新規事業企画、既存事業再生のマネジメントマインドを涵養することもできます。

Day1-2 ロジカルシンキング（ワークショップ）
Day3 ライティング、プレゼンテーション（ワークショップ）
Day4 定量分析と意思決定（ワークショップ）
Day5 問題解決（ワークショップ）
Day6-7 マーケティング（レクチャー、ケースメソッド）
Day8-9 経営戦略（レクチャー、ケースメソッド）
Day10 アカウンティング（レクチャー、ワークショップ）
Day11 総合（ケースメソッド）
Day12　自社課題

こんな受講者におすすめ

■マネジメントのスキルを一通り押さえたい方
■次世代幹部候補
■新規事業企画担当者、既存事業再生担当者

• 半日コース（3.5時間✖︎12回）

  研修ゴールのイメージ

  ・マネジメントに必要なスキルを体系的に押さえ、マインドを涵養する
  ・ビジネスの現場で使えるロジカルシンキングをマスターする

  1開催あたりの定員人数

  30人