研修内容

若手社員からすると、一生懸命やっているのに、認めてもらえないという不満。上司からすると、部下が聞いているのか聞いていないのかわからないという解釈。
社内に対してもクライアントに対しても、対話を見直すことでコミュニケーションスキルを向上させ、快適なビジネス関係を構築します。

＜オンライン講義内容＞
1. デジタルの時代に必要なコミュニケーションスキルとは
2. 好印象を受ける心理学
3. 対話における3つの柱「好意」「理解」「発信」
4. 事例紹介
5. ビジネスボイストレーニング

こんな受講者におすすめ

■「ゆとり世代」と言われる若手社員を抱える方
■部下が何を考えているかわからない方
■部下がクライアントと会話することを任せられない方
■部下が人見知りな方

• 半日コース（2時間）

  研修ゴールのイメージ

  ■若手社員が「気が使えない」と言われることがなくなります
  ■若手社員がクライアントに好印象を持たれるようになります
  ■若手社員が社内の会話に参加するようになります
  ■若手社員と仕事がしやすくなり、営業成績が向上します

  1開催あたりの定員人数

  50人